密かにブログ更新

新年あけましておめでとうございます。本年もよろしくお願いいたします。久方ぶりに密かに（笑）、ブログを更新しました。

障害年金と社労士

障害年金のご相談や裁定請求手続き代行のご依頼も少なくありません。顧問先の社長や従業員さんから、知人やご家族、ご親類の方などで障害をお持ちで、お困りの方を紹介されたり、個人の方から直接ホームページ経由でお問い合わせがあったりします。人事制度や労務相談の顧問

大阪船場、中央支部で京橋花月へ

大阪会、中央支部（現在は大阪船場支部に再編）に事務所を移してから、初の行事参加となりました。併せて、船場支部、厚生部員としてのデビュー日。京橋花月の新喜劇がなかなかの面白さ。と言うのも、おっと、ブログでは私の品位を保つために詳述はできませんが（笑）、川畑

5年目に突入です。

にぎやかな朝。上の子が今日から2学期。「行ってきまーす！」「行ってらしゃーい、気いつけてな」ふと、カレンダーを確認。9月1日。そう、社労士事務所を開設して今日から5年目に突入していることに気付きました。「栄経営労務管理事務所」も何とか丸4年持ったと云うこ

協会けんぽで無資格約87,000人

中小企業の会社員とその家族（約3500万人）が加入する協会けんぽ（全国健康保険協会）で、本来は資格がないのに扶養家族として加入していた人が昨年9月末時点で約87，000人いたことが分かりました。協会けんぽは昨年5月から全国の加入者を対象に被扶養者資格の確認調

Twitterを始めてみました

おっと。今年1発目。皆様、本年もよろしくお願いします。遅ればせながらTwitterを始めてみました。ブログは更新が滞りがち。なので、Twitter！てかっ。てかっ って。(￣∠ ￣ )ﾉなお、私のTwitterアカウントはこちら。気軽にフォローしてください。 http://twitter.com/sa

来年は新たな展開

12月に入り、年内に処理しなければいけない定例事務、短納期で年明け早々には申請をしなければならないご紹介頂いたお仕事、そして新規人事コンサルの準備など、おかげさまで、少々追われ気味ではあります。 ・・・ですが。それでも、この時期（年末）になると、やはり

渾身のチラシ完成。そして人事制度コンサル獲得！

人事制度ではなく労務関連ですが、チラシが完成しました。内容は企業秘密ですが・・・・。なかなかの出来栄え。と自画自賛。いや、まじで。とある縁で、ローコストで1000部ほど、チラシ販促をさせていただけることになりました。有名デザイナー？ ではないですけれども

経営者、労務担当者のための 「駅前 人事労働相談会」」

大阪地下鉄 長堀橋駅前にて好評開催中でございます。http://sakae-sr.com/soudan-kai.htm就業規則作成・変更、残業代請求トラブル、解雇、監督署の是正勧告対応、人事制度、賃金制度、評価制度などの会社に係る各種ご相談地下鉄堺筋線・長堀鶴見緑地線 長堀橋駅前1号出口ス

障害年金申請代行・大阪 ホームページ開設

大阪で活動している社労士による障害年金サイトがオープンしました。「障害年金申請代行・大阪」をよろしくお願いします。お問い合わせ、ご相談は、06－6977－1817事務局まで。