人材採用コンサルタント稲田行徳(社労士) さん プロフィール

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人材採用コンサルタント稲田行徳(社労士)さん: 採用の教科書シリーズ著者-優秀な人材の採用方法とは
ハンドル名人材採用コンサルタント稲田行徳(社労士) さん
ブログタイトル採用の教科書シリーズ著者-優秀な人材の採用方法とは
ブログURLhttps://blog.sr-inada.jp/
サイト紹介文中小企業専門の人材採用コンサルタントのブログ。新卒採用や中途採用向けの面接マニュアルが無料入手可能
自由文採用に失敗する会社は失敗するようにやっています。
なぜ、そう言い切れるのか?
その答えはブログをご覧ください。

・公式ホームページ
https://www.sr-inada.jp/

・公式ブログ
https://blog.sr-inada.jp/

・5分で分かる面接官のルール
https://www.sr-inada.jp/mensetsu/
参加カテゴリー
更新頻度(1年)情報提供68回 / 365日(平均1.3回/週) - 参加 2008/03/18 22:58

人材採用コンサルタント稲田行徳(社労士) さんのブログ記事

  • ★★★★★価値は5,000円-社長(男性)
  • ネットで無料公開している採用面接マニュアル第一章「5分で分かる面接官のルール」に感想をいただきました。 社長(男性)の方からいただいた感想 【性別】  男性 【年齢】  31歳〜35歳 【ご職業(職種)】  社長 【レポ・・・★★★★★価値は5,000円-社長(男性) is a post from: 採用の教科書®〜失敗しない採用・求人・面接の仕方マニュアル〜 [続きを読む]
  • ★★★突然面接に関わることとなった-役員(男性)
  • ネットで無料公開している採用面接マニュアル第一章「5分で分かる面接官のルール」に感想をいただきました。 役員(男性)の方からいただいた感想 【性別】  男性 【年齢】  41歳〜45歳 【ご職業(職種)】  役員 【レポ・・・★★★突然面接に関わることとなった-役員(男性) is a post from: 採用の教科書®〜失敗しない採用・求人・面接の仕方マニュアル〜 [続きを読む]
  • ★★★当年68歳の会社経営者です-社長(男性)
  • ネットで無料公開している採用面接マニュアル第一章「5分で分かる面接官のルール」に感想をいただきました。 社長(男性)の方からいただいた感想 【性別】  男性 【年齢】  66歳〜70歳 【ご職業(職種)】  社長 【レポ・・・★★★当年68歳の会社経営者です-社長(男性) is a post from: 採用の教科書®〜失敗しない採用・求人・面接の仕方マニュアル〜 [続きを読む]