エクセリ さん プロフィール

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エクセリさん: エクセリ社長オフィシャルブログ
ハンドル名エクセリ さん
ブログタイトルエクセリ社長オフィシャルブログ
ブログURLhttp://ameblo.jp/exseli/
サイト紹介文エクセリの経営で日々感じたことを書いていきます。登場商品はトランシーバーレンタル、GPS、デジタコ。
自由文エクセリ http://www.exseli.com/top
レンタルの執事 http://www.exseli.com/rental
無線機エクセリ http://www.exseli.com/top
トランシーバーエクセリ http://www.tokyodenpa.co.jp/
無線の王様 http://www.exseli.com/ousama
GPSデジタコ http://www.exseli.com/gps
業務無線 http://www.exseli.com/dmca/
杏仁ライフ http://www.anninlife.com
参加カテゴリー
更新頻度(1年)情報提供196回 / 365日(平均3.8回/週) - 参加 2009/06/25 09:04

エクセリ さんのブログ記事

  • 苦しみはチャンス
  • 成長のために毎日世界新記録を出すくらい究極までがんばる、日本一ではなく世界一を目指す、勝負には必ず勝つ、業界で一番給料が高くやりがいのある仕事する、それも安定的に。 いつも考えの根底にある部分です。 一方で、社員の労働時間を短くする、休みを多くする、精神的余裕を持って仕事をできる環境を提供する。 こちらも同様に根底にある考え方です。 この二つを両立させるために苦しんでいますが、苦しいということは自分が [続きを読む]
  • 叱ってくれる人
  • この年、この立場になると、なかなか叱ってくれる人がいません。さらなる成長のためには叱ってくれる人がいることが大切である。お金を払ってでもほしいところです。さがしてみますね。 [続きを読む]
  • 寄付
  • 中央区社会福祉協議会様へ乾電池1000本を寄付しました。少しでも社会から必要とされる会社でありたいと思っています。中央区社会福祉協議会中央区社会福祉協議会様の寄付ページ [続きを読む]
  • 2017年6月の社員バースデー3人目
  • 今朝は高橋の42歳のバースデーセレモニーを行いました。 「全てのことを一つひとつ丁寧にやっていこうと思います。皆さんと一緒にがんばってエクセリを推進させていきます。」ほぼ毎年トップの成績を出す営業マネージャーです。 これからもがんばってください。 おめでとう 本日のエクセリ全社員総力Blogは尾形です。 [続きを読む]
  • ルール
  • エクセリは全社員が連携しながら運営する会社です。一人では何も完結しませんが、各チーム・各人がルール通りに連携することで、一人ではなし得ない大きな成果が出る仕組みです。このやり方ですと、レベル差はありますが誰もが基本パフォーマンスを発揮でき、その基本値がかなり高いレベルになのです。この仕組みで大切なのは、ルールを必ず守ることです。また、守ることができる現実的なルールを設定することです。本日のエクセリ [続きを読む]
  • 今年の新卒は育ちが早い
  • 2017新卒は成長が早いように感じます。特に一般職採用の営業サポートの2人はすでに戦力となっています。ほかの総合職の子たちもよい感じです。彼らの先輩にあたる毎年の新卒組が会社の中核を担って来ています。2013のカズはMKTGの責任者、2014の蓮は経理人事総務の責任者、2014の哲は若手営業のトップで9人の部下をまとめています、そして2016の伊織はすでにWEBチームの責任者になっています。彼らには絶大な信頼をしています。も [続きを読む]
  • 2017年6月の社員バースデー2人目
  • 今朝はWEBチームの工藤の23才のバースデーセレモニーを行いました。 2017新卒社員です。 まだ一緒に働いて2ヶ月ほどですがセンスがいい子だと思っています。「入社して2ヶ月が経ち慣れてきたのでがんばります。」 誕生日おめでとう 本日のエクセリ全社員総力Blogは青木です。 [続きを読む]
  • 2017年6月の社員バースデー1人目
  • 今朝は経理の浅海の26才のバースデーセレモニーを行いました。 彼には人事・総務・経理のボスとして管理部門の要となっていってほしいと期待しています。「26歳になりアラサーに入りました。教養を身につけ立派な社会人、エクセリ人となり、会社に貢献していきます。」 誕生日おめでとう 本日のエクセリ全社員総力Blogは浅海です。 [続きを読む]
  • 海外の取引先
  • 海外の取引先とは一度でも直接会って話すのとメールだけでのやりとりだけでは信頼関係が大きく異なります。 フェイストゥーフェイスで話すと相手がどんな人物かおぼろげにもわかりますし、信頼もできます。 来週はテツとレンがオーストラリア東北部のケアンズへ、メーカーさんに連れて行っていただくので現地の無線機会社と仲良くなってくるように指示しました。 私が知っているのは東南部のシドニーの会社だけなので同じ国でも違 [続きを読む]
  • 仕事をするか勉強するか
  • 最近悩むことは、休みで空いた時や中途半端な時間に仕事が終わった時に、会社で仕事をしようか、勉強しようか、どちらの方が会社が伸びるだろうかということ。 寸暇を惜しんで仕事をすることで少しでもリードしたり社員の負担を減らした方が会社の力になるとも考えますし、勉強して未来をみつけるべく感性を高めるべきか、本当に悩みます。 だいたいの場合は会社に行き会社で勉強しようという結論に至りながらも結局仕事をしてしま [続きを読む]
  • 2017年6月度全体会議
  • 今朝は月初の早朝全体会議でした。 5月の粗利は前年同月比115%でした。 5月としては過去最高の粗利を更新し、これで8ヶ月連続で当月粗利の新記録となりました。 いろいろな数値を見る限り確実に地力が上がっていると思います。 今後も成長するために気を抜かずにがんばります。 本日のエクセリ全社員総力Blogは堀沢です。 [続きを読む]
  • 2017年5月の社員バースデー3人目
  • 今朝は2017新卒の石田浩平の23歳のバースデーセレモニーを行いました。 大学卒業までバスケ一筋に頑張ってきた営業配属社員です。「新卒で入社して約2ヶ月が経ちました。会社に貢献できるようにがんばります。」 期待しています! 誕生日おめでとう 本日のエクセリ全社員総力Blogは高山です。 [続きを読む]
  • 頚椎ヘルニア
  • 以前からあった症状ですが、3月くらいから腕、肩に強い痛みや痺れが続いており、どうやら頚椎ヘルニアのようです。 整形外科に行くことも考えましたが、17才から通っている接骨院の先生が2ヶ月で治すと断言するので毎週通うことにしました。 YOSHIKIと同じやつですが、私は手術せずに東洋医学で治します。 本日のエクセリ全社員総力Blogは石田です。 [続きを読む]
  • 寄付
  • このたび中央区社会福祉協議会様へ乾電池を寄付し、ご丁寧にお礼状をいただきました。 ありがとうございます。 本日のエクセリ全社員総力Blogは須藤です。 [続きを読む]
  • ポロシャツ
  • 展示会用にエクセリのポロシャツを作りました。 八重洲無線様ありがとうございます。 第4回イベント総合EXPOに無線機・インカムなどで出展しますのでお気軽にお越しください。 会場:幕張メッセ日時:2017年5月31日(水)〜6月02日(金) 本日のエクセリ全社員総力Blogは吉村です。 [続きを読む]
  • 時短
  • 来月より最終退社時間を15分早くします。 確実に終わらせるために退社時間の30分前にチャイムを鳴らし仕事を終わる準備を促すことにしました。 そのためにチャイムが鳴る時計を購入しました。今後、生産性を上げながら、段階的に最終退社時間を繰り上げていきます。 こうなると、社員全員が退社した後の私や川内の負担がますます増えますが、業績を落とさずに労働時間を短くするためにはしょうがありません。 本日のエクセリ全社員 [続きを読む]
  • 変化
  • 世の中の変化に気づけていなのではないか。ゆでガエルになり始めてはいないか。 よく不安になります。 先端にいるつもりでも、気づかないうちに遅れていることもよくあります。 自分が時代との適合性を失っていないか注意が必要です。 変化対応方法は、常に新しいアイディアをメモしておき、最適な時期に金をかけずに実行し、PDCAサイクルに乗せる。 本日のエクセリ全社員総力Blogは大平です。 [続きを読む]
  • IP無線機SoftBank601SJ新発売
  • IP無線機の新製品がSoftBankより発売されました。 SoftBank601SJです。 SoftBankの3G、4G、4G LTE回線が使用できます。 上記ネットワーク内であればどこでも音声通信とGPS位置監視システムが使用できます。 製品詳細は上記画像を してSoftBank601SJ製品ページをご確認ください。 [続きを読む]
  • MySQL
  • ビジネスの創り方、マネージメント、オペレーション運営など事業に関わる全てにおいてMySQLをイメージして考えていきます。 つまり、事象を全てデータベース化していくということです。 その際に何をXY軸に落とすかがポイントです。 複数のデーテベーステーブルを組み合わせることで、1+1=3の結果を社員に出させることが可能となります。 本日のエクセリ全社員総力Blogは上村です。 [続きを読む]