sakurasakukanaの迷走 さん プロフィール

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sakurasakukanaの迷走さん: sakurasakukanaの迷走
ハンドル名sakurasakukanaの迷走 さん
ブログタイトルsakurasakukanaの迷走
ブログURLhttps://worknote.muragon.com/
サイト紹介文現在求職中〜 というか、けっこうな頻度で求職中〜 なるべく温情のある会社にご縁があったらな、と思いつ
参加カテゴリー
更新頻度(1年)情報提供26回 / 60日(平均3.0回/週) - 参加 2017/06/19 07:00

sakurasakukanaの迷走 さんのブログ記事

  • 8月から
  • 失業給付が増額されたようだ。私の場合は1日の給付金額+300円。 実は事務パートで働くことを想定した場合、給付金の方が貰える額が高いのである。 もちろん、IT系は給付金より高くなるはずなのだけど、ハローワークの求人を検索していると心配になってきた。 正社員でも「ボーナスなし」「みなし残業40時間含む」など、なかなか厳しい条件がヒットした。そうなると年収が直近より下がってしまうかもしれない。 そっか [続きを読む]
  • 台風
  • インドア派な私は台風がこなくても家にこもりがちだけど、台風なら当然家にべったり。 読む本は3冊ほど買ったばかり。安部公房著「砂の女」が面白くて一気に読んでしまった。最近、本を買うのも迷ってしまって、米原万里著「打ちのめされるようなすごい本」を参考にしている。 あとは求職活動の為、応募先のオフィシャルサイトから志望動機をまとめたりしていた。 長くなり過ぎない程度にまとめるのが難しい。 あとは親戚が旅 [続きを読む]
  • 夏休み
  • 8月に入ったばかりだけど、また家の用事がいろいろあり小休止です。 面接も行ける日が限られてくるので、応募はお盆が過ぎてからにしようと思ってます。 昨日、久々に派遣サイトをチェックしてみたら、かなりマッチング度の高い案件があったので少し揺らいだ。世の中、出来る仕事だから就けるとは限らないけど、条件はそんなに良くないので競争相手も少なそう。 今までけっこう仕事内容がやれそうな範囲のばかりで(即戦力を期 [続きを読む]
  • 早っ
  • Web書類選考の結果は来週だろうなぁ〜と思っていたら、有難いことに数時間後に面接の案内をいただきました。 だけど、転職サイトに記載が無かった条件が書かれていたので辞退しました。 いつものパターンです。ハローワークの正社員募集も応募すると書類選考は通るのですが、面接に行くと契約社員(それも案件毎〜さらに酷いと初回は1カ月契約とか)なら派遣先を探してやると言ってきた、あの悪夢がよみがえります。 それだ [続きを読む]
  • まずは1件
  • やっとこさ、エントリーしました。 昨日、応募しようと思っていたところはまだ取ってあります。 とりあえず違うところにしました。 初回認定日が終わって次の認定日までに応募が1回とは、やる気あるんかい!って感じですが方向性が固まってなかったのでどこもマッチングできなくて。 んで、結局、またまた方向転換いたしまして・・・正社員にこだわって応募しました。 人売りITでも仕方ないです。若い将来ある人はマネしな [続きを読む]
  • 1件応募予定
  • やっと応募しようと思うのが見つかった。 だけど、すぐに応募はしない。求人サイトに募集して2週間ぐらい経って、出来れば数人と面接したであろう後がいいな〜と思っている。若手が応募して決まれば、それで仕方ないし、決まらなければチャンスもあるというもの。 だいたい年齢で不利なのだから、相手の会社が妥協段階に入った時の方がいい。 人がほしい、でも、希望の人がこない。それで条件を下げてくれたらいいな〜と思うの [続きを読む]
  • 寄り道
  • 求人サイトは見れば見るほど憂鬱になるね。 「若手活躍中!」はいはい、年寄りはいらね、ってことね。 「中高年も大歓迎!」いやいや、逆に恐いんですけど。何か裏があるっしょ。 ってな感じで悶々とする。 派遣を避けるためには内勤にならねばならない。しかし、事務系パートは今貰っている失業給付より月給が安くなる。事務の正社員はハードル高過ぎ。IT派遣なら条件うるさく言わなければ決まりそうだけど契約期間でまた失 [続きを読む]
  • グダグダ
  • 先日、求職活動2回をクリアして失業認定を受けた。 1件も応募してないからか、認定の際に別窓口に誘導されて求職状況を聞かれた。 前の職業相談の時もそうだけど、とにかく面接に行って確認するのが大事とのことだ。 でも、前回の求職活動の時にハロワ紹介で正社員求人に応募し、面接に呼ばれてみれば派遣登録のようなスキルシートの確認だけで「案件単位だったら採用します」と言われるのを3回続けて喰らえば、うかつに応募 [続きを読む]
  • まだ何もしてないけど
  • 弱音を先に吐いておこう。 実家の用事で仕事探しがなかなか出来なかったのだけど、昨日から改めて求人サイトを見ても全然変わり映えしておらず〜応募したいと思うところが無い状態。 派遣系の会社が大半なので応募する気がわかない。 開発職だと私レベルでは派遣ITしか行けないのが現実だ、やっぱり。でも派遣で常に部外者は疲れるよ。社員同士が「〜ちゃん」なんて名前やニックネームで呼び合って仲良しごっこしている派遣先 [続きを読む]
  • まだまだ下調べ
  • どんだけ吟味してるんだ〜〜〜、というぐらいしている。 だって、縁の無さそうな会社に履歴書を送りたくない。数打てば〜という考えだったら、大手の派遣会社1つに登録して複数の案件にエントリーする方がまし。 IT会社を名乗りつつ、派遣も行っている会社は結局、派遣に出される確率の方が高いのは今まで経験済み。どうせ1社に応募すればスキルシートをばらまかれる可能性が高いのだから、最初の応募は慎重にしたい。特に万 [続きを読む]
  • 空いてた
  • 失業率が低くなったのか台風前で大雨だったからか、どちらかは不明だけどハローワークは空いていた。検索機をみているのは3人ぐらい。 どこかに応募する予定だったけど、その会社に訪問するイメージがわかず絞り込めていない。ピンとこないのに決まったことはないので、「これだ」と思うところが見つからなかった時のために求職活動として職業相談をうけてきた。窓口による職業相談は求職活動としてカウントされるのだ。 今後の [続きを読む]
  • 遅々としてます
  • 一応、ハローワークや転職サイトの求人はマメにみているのだけど、IT系は派遣ばかりだし、事務系は「気になる」押しても全然「応募歓迎」にならないのでアンマッチだと思われるし、全然応募に踏み切れない。きっと年齢で足切りされているんだろうな、と。 IT派遣によっぽど人が集まらないのか「中高年歓迎!」がけっこうあるけど、ネットの評判を調べると「面接にいくと個人事業主でと言われた」「正社員の募集なのに半年経っ [続きを読む]
  • 振込まれてた
  • 給料明細は届かなかったが、入金確認したら入っていた。 離職票の給与支給額を間違ってて失業給付の申請も遅れたというのに、最後の最後に給料明細さえ郵送するのが面倒になったのか。 というか、IT企業名乗るなら、Web明細にしろ〜〜〜 正直、この会社のずさんな対応振りは酷かった。 たとえば、雇用契約書。いちいち言わないとくれない上に内容も間違っているし、社印押して無かったり、あげくの果てには原本を郵送する [続きを読む]
  • 給料明細届かず
  • もう何度もミスされているので「またか」という感じですが、直近の会社から今月支払われるはずの給料についての明細が届きません。明日、ちゃんと振込あるのかしら。 まぁ初めてではなく、前も届かないことがあったし、給料の内容も何度も間違われた。 それに派遣先への請求処理だってミスばっかりしていた。 新規で取引が始まって数か月、ず〜っと派遣先の経理部門に迷惑をかけていたのだった。 当時、営業さんにどうなってい [続きを読む]
  • B社
  • 前回、失業給付を貰いながら決まった直接雇用のA社であったが、出勤日直前に「派遣に行ってくれ」と話を変えてきて、結局、プロジェクト期間のみプチ炎上案件に投入された訳だが、満了とともに再給付を受けることになった。 給付を貰いきってから、やっとB社に決まった。 開発ブランクが長くなってしまったので、「ブランクがあってもOK」ってところに行った。すっかり組み方を忘れていたが給料も安いので会社側もデメリット [続きを読む]
  • ブランク
  • ネットの記事で読んだけど面接で無職期間が長いと「何をしていたのか?」と聞かれることもあるらしい。いや〜何をしていたのかって、仕事を探していたのじゃない?とも思うのだけど、ここは次の就職先に関する勉強などをしてます、と答えた方が良いのかな? 実際は保険の切り替えしたり、失業等給付の申請〜説明会参加〜求人探したり、働いている時は延ばし延ばしになっていた家のことをしたり、本を読んだり、実家に顔出したりし [続きを読む]
  • 日曜の夜
  • 私は非正規でシステム開発の現場をあちこち渡り歩いていたのですが、現場により日曜の夜がめちゃ憂鬱な時と全然平気な時がありました。 正直、プログラムを少しでも早く進めたくて「出勤が待ち遠しい!」なんて今では考えられない気持ちであったこともあります。あの時は自分でスケジュールを管理していたので、進捗のパーセンテージが上がるのが楽しかったのもあるし、自社内開発だったので何も気がねもいらなかったし。派遣先っ [続きを読む]
  • 求職活動実績のための絞り込み
  • 失業等給付を受けるためには失業認定日までに規定回数の「求職活動」が必要です。 「何が求職活動か」はハローワークによって微妙に異なるらしい。 たとえば、ハローワークに行って求人検索機で探す行為でも求職活動である、とするところもあるし、検索だけじゃ駄目ってところもある。 もちろん、求人への応募や面接は確実に求職活動であり、応募しないと何も始まらない。 でも、応募したい良い求人が無かったりする場合もある [続きを読む]
  • 職種から考えなおすか
  • けっこう長い間IT系で働いてきたのだけど、ここにきて悩んでいる。 まず前回の求職活動を振り返ると、私のレベルで採用される会社は特定派遣の契約社員(という名の期間バイト)が関の山だ。 もちろん使い捨てなので長期的展望はのぞめず、時間だけ長くてやっつけ仕事ばかり。 今まではそれでも案件があったけど、さらに歳をとるのだから厳しくなるのは目に見えている。だいたい、一度はリーマンショックで痛い目にあっている [続きを読む]
  • 失業等給付
  • 3年ぐらい前に一度、失業等給付をもらっていた。 ハローワークや転職サイトの求人に応募して求職活動をしていたが、結局、個別延長も含めて貰いきった。その後、正社員はあきらめ、あまり良くない条件で契約社員となる。 けっこう面接には進めるのだけど、面接にいくと判を押したように「プロジェクト期間限定の契約社員です」。でもね・・・それだと、またすぐに失業でしょうよ。 で、案件毎の契約の割に微妙に繋がって、開発 [続きを読む]
  • 希望条件は高くない
  • 数年前に失業給付を受けながら求職活動した時もそうだけど、私の就職に関する希望条件は高くはない。基本的にマイナー志向だから会社規模も小さい方がいい。 ・ITにこだわらず今までの経験を活かせて常用雇用(有期はもう限界) ・社長が私より年上(これ必須) ・評価制度がある(派遣先で勝手に稼いで&放置はもう嫌だ) ・年収は350万ぐらい(直近が月30万×12カ月=360万なので) 派遣が嫌なのは全然評価され [続きを読む]
  • 零細ITでの勤務
  • 私は社員が比較的少ない零細ITで働いていた。 想像できると思うが、社内体制などしっかりしておらず全般的にいい加減だった。 社内に事前準備・ホウレンソウ・改善などという概念はない。 基本的に行き当たりばったりだ。 なんか知らんが、どこも決まったように給料を安く間違う。 交通費がついてなかったり、残業代を間違って不当に安く計算されていたり(これは確信犯的)、申請していた有給が適用されていなかったり普通 [続きを読む]
  • 応募歓迎ではあるらしい
  • 某転職サイトでは「検討中」ステータスが無く「気になる」になっている。 オファーがきた会社はそのままにして、興味を持った会社に「気になる」ボタンを押す。この2週間で4つぐらい「気になる」ボタンを押したけど、マッチングしていないようで「応募歓迎」が来ない。1週間待ってこなければ、よっぽどじゃないと「気になる」を削除する。 いま「気になる」一覧に入っているのは1件。 応募歓迎がきた。マッチング条件が幅広 [続きを読む]
  • A社
  • 急遽、パートからフルタイムの派遣でどうかと言われたA社。 話が違う!と断ることも出来たのだけど、丁度やりたかった未経験の言語での開発だというので迷った。 それだと、ちゃんと対応できないかもしれないですよ、と言ったのだけど、開発経験があれば良いという。無茶だなぁ。。 でも、その言語で実務経験がつくなら良いかな?と承諾し、激務の日々が始まる。 経験が無くてプログラムが遅いですよ、なんて言い訳は納期もあ [続きを読む]
  • オファーという名のダイレクトメールはくる
  • わたしのスペックではほとんど無理だと思うけど、一応は転職サイトに登録している。 けっこうマメにブラッシュアップしている。書いておかないと内容をすぐ忘れるので。 そして、ただのダイレクトメールだよ、と言われるオファーがくる。 ちゃんと、応募できそうなのがくる。例にもれず、派遣だけどね。 あれですよ、「あなたにぴったりの案件をアサインします」系です。 でも、そんな系でも「若手活躍中!」「未経験、第二新 [続きを読む]