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- 2008/07/13 21:00採用担当者を惹きつける職務経歴書の表現方法
- 職務経歴書は履歴書と異なり、自由形式で作成しますから、作成者の工夫がそのまま職務経歴書の印象に反映されます。文書を単にダラダラ書き並べた職経経歴書では、いくら優れたキャリアを持っていても、インパクトは薄くなってしまいます。まず考えられる工夫としては、レイアウトを見やすくするということ。上下、左右の余白はもちろんのこと、それぞれの項目で小見出しをつけるだけでも読みやすくなります。行間も適度に空 [続きを読む]
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- 2008/06/22 12:21職務経歴書のサンプルや見本、基本ポイントが分かりやすいサイト
- 職務経歴書にしろ履歴書にしろ、本でもネットでもサンプルが氾濫しています。でも、どれを見てももう1つ分かりにくい、自分の場合にあてはめて考えた場合、職務経歴書のどの部分を改善すればいいのか、迷ってしまうという経験を持っている人は多いのではないでしょうか。これは、最大公約数的に職務経歴書のサンプルを載せているからですね。細かな部分を見ていくと、自分の職務経歴書にはそのままあてはめることができないと [続きを読む]
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- 2008/05/31 19:32転職情報・求人情報サイト ジョブエンジンの職務経歴書作成サービス
- 総合求人情報サイト「ジョブエンジン」では今年の2月末からサイトデザインを一新し、職務経歴書作成サービスについても、より簡単で、しかも短時間に職務経歴書を作成することができるようになりました。転職を支援するサイトでは最近当たり前のようになってきている履歴書や職務経歴書作成サービスあるいは添削サービスですが、それぞれのサイトでは独自の特徴を持たせているようです。「ジョブエンジン」のサービスがリニュ [続きを読む]
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- 2008/05/11 00:49職務経歴書退職理由の正しい書き方
- 職務経歴書で退職理由をどの程度まで書けばいいのか、あるいは書き方でどのような点に注意すれば良いのか、気になる人が結構多いと思います。前職の退職理由は履歴書でも書けるわけですから、職務経歴書においてはそれほど書く必要がないと思われがちです。しかし、実際には履歴書のスペースが少ないため、不十分な説明になってしまっていることも十分あり得るわけです。面接を何度か受けてみると分ると思いますが、面接官によ ... [続きを読む]
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- 2008/04/27 10:38職務経歴書のサンプルと追加変更の重要性
- 職務経歴書の説明サイトや、職務経歴書のサンプルを載せているサイトが増えてきましたね。それだけ、どのように自分の職務経歴をまとめればよいのか迷っているひとが多いということだと思います。自分の特に強調したい職歴や、なぜその企業に転職したいと考えているのかをしっかりと考えると、おのずと書く内容は決まってくると思うのですが、やはり他の転職希望者がどのように職務経歴書を作成しているのかは気になるところで ... [続きを読む]
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- 2008/03/23 21:08見せる工夫、見やすいレイアウトで職務経歴書は強くなる
- 職務経歴書の大まかな形式は編年方式、キャリア方式と2つのタイプを選べばいいわけですが、細かな部分となると、きまった形式があるわけではありません。自分なりの工夫が必要となるのが職務経歴書であるわけですね。ここで注意しなくてはいけないのが、自分を中心に考えて職務経歴書を作成してはいけないということ。自分では、見やすく、分かりやすい職務経歴書になっていると思っていても、採用担当者から見ると非常に見づ ... [続きを読む]
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- 2008/03/06 23:14職務経歴書の記載内容は誇張しすぎず、正直に書く
- 職務経歴書にしろ、履歴書にしろ、やってはいけないというタブーがいくつかあります。よくやりがちであるのが、記入内容の誇張のしすぎや嘘です。職務経歴書などの応募書類は、人事採用担当者に対する一種のプレゼン資料ですから、職歴の内容、志望動機やキャリアなどの自己アピールポイントで、どうしても実際の内容よりも良く書きすぎたり、時には実際と異なる内容を書いてしまったりということが起こりがちです。当然自己 ... [続きを読む]
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- 2008/02/17 18:02転職に役立つ資格 転職に役立たない資格 職務経歴書で資格をアピール
- 資格を持っている場合、履歴書や職務経歴書で書いて自己アピールするのは当然だと思いますが、問題はその書き方。また、持っている資格によっては書いても効果がないと思ってしまうものがあるかもしれないですね。しかし、資格を持っているならば、そんな遠慮は無用です。たくさん資格を持っている場合は、その中からアピール力の強い資格に絞って、その資格の説明を膨らませる方が効果的だと思いますが、取得資格が少ない場合 ... [続きを読む]
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- 2008/01/27 20:01職務経歴書の職歴を記入する時に必要な項目とは
- 職務経歴書は職歴をわかりやすく書かなくてはいけないのは当然ですが、記入必須項目ごとに具体的に説明を加えていくと、非常にわかりやすい職務経歴書ができあがります。職務経歴書を提出するのは転職の場合がほとんどだと思いますので、勤めていた会社の情報が必要ですね。まず会社名ですが、正式な名称で記入します。また、どのような業種の会社であるのか、また売上や資本金、従業員数など、会社の規模がわかる数字を載せて ... [続きを読む]
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- 2008/01/27 20:01 職務経歴書の職歴を記入する時に必要な項目とは
- 職務経歴書は職歴をわかりやすく書かなくてはいけないのは当然ですが、記入必須項目ごとに具体的に説明を加えていくと、非常にわかりやすい職務経歴書ができあがります。職務経歴書を提出するのは転職の場合がほとんどだと思いますので、勤めていた会社の情報が必要ですね。まず会社名ですが、正式な名称で記入します。また、どのような業種の会社であるのか、また売上や資本金、従業員数など、会社の規模がわかる数字を載せて ... [続きを読む]
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- 2008/01/14 22:39 職務経歴書を見やすくするコツ
- 職務経歴書を見やすく、読みやすく作成するのは基本中の基本ですね。一度作成した職務経歴書はなかなか見直そうとしないものですが、一度ゆっくりと目を通すとやはり改善ポイントがいくつも出てきますね。職務経歴書にしろ履歴書にしろ、見直して工夫することにより、どんどん進化すると思います。せっかく希望の仕事を目指して応募書類を提出するわけですから、最高の書類に仕上げて提出し、転職に成功したいものです。私 ... [続きを読む]
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- 2008/01/14 22:39 職務経歴書を見やすくするコツ
- 職務経歴書を見やすく、読みやすく作成するのは基本中の基本ですね。一度作成した職務経歴書はなかなか見直そうとしないものですが、一度ゆっくりと目を通すとやはり改善ポイントがいくつも出てきますね。職務経歴書にしろ履歴書にしろ、見直して工夫することにより、どんどん進化すると思います。せっかく希望の仕事を目指して応募書類を提出するわけですから、最高の書類に仕上げて提出し、転職に成功したいものです。私も ... [続きを読む]
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- 2008/01/06 20:29 職務経歴書のレイアウト
- いよいよ新年がスタートしましたね。転職活動中の人も、転職しようと今から情報を収集し始めた人にとっても、充実した1年になるといいですね。転職活動中の人は、すでに職務経歴書を作成済みだと思いますが、見直しは完了しているでしょうか。今回はレイアウトについて考えてみたいと思います。見やすいレイアウトは読みやすいだけではなく、見たときの第1印象が良くなります。こういった細かな点まで気をつけて職務経歴書 ... [続きを読む]
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- 2008/01/06 20:29 職務経歴書のレイアウト
- いよいよ新年がスタートしましたね。転職活動中の人も、転職しようと今から情報を収集し始めた人にとっても、充実した1年になるといいですね。転職活動中の人は、すでに職務経歴書を作成済みだと思いますが、見直しは完了しているでしょうか。今回はレイアウトについて考えてみたいと思います。見やすいレイアウトは読みやすいだけではなく、見たときの第1印象が良くなります。こういった細かな点まで気をつけて職務経歴書 ... [続きを読む]
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- 2007/12/29 11:43 年末・年始は職務経歴書を見直すいい時期です
- 今日から年末の休みに入り、新年を迎える準備で忙しく動き回っている方は多いと思いますが、就職や転職を考えている人にとって、この期間をどのように有効に活用するかで、新年からの就職活動に大きく差が出てきます。もうすでに会社を退職し、越年で仕事を探している人にとっては、生活にも影響してきますから、なんとか希望の仕事に早く就きたいですね。書類を送付して、一つひとつ面接に確実に結びつけていることが必要とな ... [続きを読む]
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- 2007/12/14 22:32 職務経歴書の自動作成はつかいものになるか。
- 職務経歴書は履歴書と異なり、こうでなくてはダメだという形式はありません。自分の職務経歴をアピールできる様式であればいいわけですね。ところがいざ書こうとして、数行書いたところで止まってしまうことがよくあると思います。職務経歴書にしろ、履歴書にしろ、テンプレートや書き方のサンプルはネット上でたくさん探すことができます。書籍などでは、より詳しく書いてあるものが多いので、それを参考にしてもいいですね。 ... [続きを読む]
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- 2007/12/04 23:22 転職が少ない場合の職務経歴書
- 「売り手市場」が続く中、今年も全国各地で企業説明会が開催されています。12月4日、京セラドーム大阪で開催された「リクナビトークLIVE」の写真が新聞に掲載されていましたが、広い会場が狭く感じるほどの混みようで、一瞬売り手市場とは思えないような雰囲気に見えました。しかし、ブースを訪れた学生は余裕があるようです。反面企業の採用担当者は少しでも質の高い学生を獲得しようと必死ですね。この売り手市場の ... [続きを読む]
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- 2007/11/24 09:10 職務経歴書の書きかたとマニュアルの関係
- 職務経歴書の書きかたについては、ネットでも書籍でも数多くマニュアルが紹介されていますね。人事関係の経験豊富な人達が書いたマニュアルですから、その意見には耳を傾ける価値が十分にあります。ところが、数多く見ていくと、内容が似通っていることに気がつくのではないでしょうか。職務経歴書の書きかたはこうあるべきだ、とサンプルも豊富に示されています。しかし、大事なことはサンプルの通りに作るのではなく、サンプ ... [続きを読む]
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- 2007/11/06 21:28 エンジニア・技術職の職務経歴書
- エンジニアなどの技術職の職務経歴書は事務職の職務経歴書とは異なり、自分の専門分野に関して、どのような成果を成し遂げたのか、また、技術レベルがどの程度のものであるのか、具体的に説明しやすいと思います。今はIT関連をはじめ、技術職のスタッフの採用が活発で、うまく就職活動を行えば、高い確率で希望の仕事に就くことができると思います。そのためにも、採用担当者の注意を惹きつける職務経歴書を作成したいものです ... [続きを読む]
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- 2007/10/28 21:58 事務職の職務経歴書
- 総務、人事、経理といった事務職は、職務経歴書で自分のキャリアをアピールすることが難しい場合が多いと思います。営業職のように、数値で自分の実績をアピールできればいいのですが、実際には具体的な数値をあげて説明することが難しい場合が多く、職務経歴書の中で、効果的な自己アピールができないで困っている人もいるのではないでしょうか。しかし、大事なことは企業がどのようなキャリアの人を採用したいかということで ... [続きを読む]
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- 2007/10/23 22:13 職務経歴書の郵送の仕方
- 職務経歴書だけを郵送する人はまずいないと思いますが、意外と雑な郵送の仕方で印象を悪くしてしまう人がいます。一般的には職務経歴書と履歴書、それにカバーレターをセットにして郵送しますが、職務経歴書や履歴書を折ってもいいのかどうか、また封筒に入れる順は決まっているのか、細かな点になると不安になる人も少なくないでしょう。まず応募書類を折ることについて、大学などでは折らずに大きい封筒に入れて郵送するよう ... [続きを読む]
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- 2007/10/07 17:32 職務経歴書を作成する前のキャリアの棚卸し
- 職務経歴書を何度も作成したことがある場合は別として、初めて作成するときに、途中でつまってしまうことがあると思います。これは、書き出す前の準備が出来ていないからなんですね。よくキャリアの棚卸しとか、職歴の棚卸しが必要だと言われていますが、あまり難しく考える必要はありません。職務経歴書をアピール力の強いものにするために、言葉を選びながら、過去の経歴をピックアップしていくと、疲れてしまいますし、 ... [続きを読む]
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- 2007/09/30 22:17 職務経歴書でアピールするポイント
- 職務経歴書で何をアピールすればよいのか。これは採用担当者の立場になって考えてみれば自ずと明らかになります。例えば、自分が採用担当者である場合、独りよがりの自己PRに終始した職務経歴書を見て納得するでしょうか。人材を採用する場合、単に人員を増やすのではなく、目的があります。例えば新しく始まるプロジェクトを軌道に乗せるために有能な人材が必要であるとか、販売強化のために営業経験豊富な人を採用するな ... [続きを読む]
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