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転職活動は情報を多く集め、有益な情報を活用した者により多くのチャンスが回ってきます。
『転職人事部報告書』では多くの方に有益な転職活動に関する情報を発信します！
パソコンスキルのアピール その1 前回、パソコンスキルのアピール方法で【自分が実際に作成したデータや文書を応募書類と一緒に同封するか、面接時に持参する。】というのを紹介しましたが、実はこの方法はもう一つ重要な情報を付け加えないと効果が半減してしまいます。 その情報とは一体何でしょうか？
自分にはパソコンスキルがあるのです。 というアピールは、今やただ履歴書に書くだけでは差別化は図れません。 Microsoft Office Specialistの資格を取得しています、と記載してても、今は結構同じ資格を持っている方がいらっしゃいますし、資格を持っていても実務面はどうなんでしょうか？と考えると、無いよりはましですが、大きなアピールにはなりません。 逆に資格を持っていない方の場合、パソコンは毎日実務で使っ…
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求人票の情報って本当に少ないですね。 働くにあたっての最低必要な労働条件は記載されていますが、企業の中身については殆ど記載されていないのが事実です。 調べれば情報は出るでしょうが、大抵はホームページを見る位ではないでしょうか。良くて四季報。帝国データバンクなどでは殆ど調査しないでしょう。 しかしホームページのない企業もありますし、あっても更新されておらず情報が古いページもあります。中小企業や零細…
書店で並んでいる応募書類の書き方や転職ノウハウについての本には、履歴書や職務経歴書の上手な書き方の他、お礼状の書き方について記載されています。 しかし、私が人事の仕事をして数年経ちますが、メールでお礼を頂いたのが1回あるだけで、実際にお礼状を頂いたことはありません。 私の面接が良くなかったからお礼状が来ていないのかもしれませんが（笑）。 しかし、私が見たことがない『面接後のお礼状』を書くこと…
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