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  • 地頭(じあたま)と伸びしろ

    まあ、大変ですわ。新卒相手の研修は見事に【指示待ち】の集団で、【わからない】という事実について特に悔しがるということも無く、わからない事をただ受け入れるだけで…

  • 年度が明けて何が変わった??

    花粉症の悩みもあと少し、もう少しで解消されます。新入社員が入ってきて、相対的には平均年齢が低下したのでしょうかねぇ。私の部署には新人が配属されることはないので…

  • 時間厳守とサボリ心

    ブログネタ:あたなは朝型? 夜型? 参加中就職して既に12年目。起きることが辛いことがあったけど、まだ一度も遅刻をしたことがない。というか、タイムカードなど…

  • 閉塞感がたまらない

    いくら成績を上げても戻される評価は低い。目の前の仕事は興味があるし難しくはあるが遣り甲斐がある。他のチームメンバーとの関係も良い。だが、技術的な将来が見えて楽…

  • 自宅で仕事をする会社もありますよね・・・

    ブログネタ:【こうこくネタ】新生活で、もし「ひかりサービス」を導入したら? 参加中就職先の会社では『在宅勤務』を推奨している場合があります。最近では会社の中…

  • 面接場所そばの喫茶店での会話は気をつけて!

    本日、お昼が忙しかったので13時半くらいに食事をとることになりました。近所のお店は昼食の時間が14時くらいまでしかありませんので、チェーン店の喫茶店に行きまし…

  • 就職活動サークルって???参加したいなー

    私の就職したころからあったのかもしれませんが、就職活動サークルにとても興味があります。仲間と情報交換して高みを目指す・・・。とてもアグレッシブですね。気になる…

  • 状況は厳しい。これからどうなるのか?今何をすべきなのか?

    最近の会社の様子は厳しいですね・・・。景気のいい話は聞きません。大きな伸びはありませんが、大幅な後退も無く「緩やかな下降線」をいつの間にか描いているような状況…

  • 採用人数と倍率:某外資系ベンダー

    2009年の実績値を教えてもらいました。採用人数→50人強 倍率→200倍 だったそうです。但し、倍率の数字は2次面接からの数字でエントリーからのものを考えて…

  • 新卒の受け入れ準備:担当者は悩みます・・・

    後2ヶ月弱しかありません毎年の悩みどころです。会社の状況と予算、そして期間のバラつき。顧客企業の新卒研修であれば数パターンあり、そこから微調整をするだけでよい…

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