経営者のビジョンを形にする人財育成コンサルタント さん プロフィール

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経営者のビジョンを形にする人財育成コンサルタントさん: 経営者のビジョンを共有して最高のチームにする方法
ハンドル名経営者のビジョンを形にする人財育成コンサルタント さん
ブログタイトル経営者のビジョンを共有して最高のチームにする方法
ブログURLhttps://ameblo.jp/dream-arrows/
サイト紹介文スタッフが居心地のよい会社をつくることが経営の秘訣!ビジョン共有・人間力向上・チームビルドの社員研修
自由文女性スタッフが楽しく働けて居心地のよい医院・会社をつくることが経営の秘訣!経営者のビジョンをスタッフと共有してベクトルを合わせ、スタッフを指示待ち依存型人材から主体的な自立型人財に育成し、 相互依存できる効果性の高いチームへ!
参加カテゴリー
更新頻度(1年)情報提供18回 / 365日(平均0.3回/週) - 参加 2016/12/26 23:55

経営者のビジョンを形にする人財育成コンサルタント さんのブログ記事

  • チームドリームマップ研修とは
  • 先日のチームドリームマップ研修の様子です。 研修に参加していただいたのは、東京都豊島区駒込で中古マンションの購入からリノベーションの設計施工までを手がけるゼロリノベ様。 「大人を自由にする住まい」という経営理念を踏まえ、社長と幹部スタッフとで5年後のビジョンを語り合い、1枚のドリームマップを描いていただきました。 >>チームドリームマップ研修についてもっと見る [続きを読む]
  • 主体性を育てるにはどうしたらよいか
  • 先日、高校教員の方に研修を行いました。 テーマは、「学校教育のビジョンについて考える」です。 まずは、現状の学校の良い点悪い点についてブレインストーミングしていただきました。 今の生徒の特徴として、 ・指示待ち・受け身・いい子・いわれたことはやる・大人の言うことを聞く・悔しく思わない・目標を立てられない・人生の目標がなく手段(大学進学)に走っている・モチベーションの持ち方が下手・低い目標で満足してい [続きを読む]
  • なぜ経営者の思うようにスタッフが動いてくれないのか
  • 経営者の方に、スタッフに関するお悩み事をヒアリングしていると、だいたいどなたも悩みは共通しています。 大まかに言うと、次のような感じです。 ?指示をしないと動いてくれない?指示をしてもこちらの求めるように動けない?長続きせず、すぐに辞めてしまう?不満があるが、辞められると困るので我慢している?そもそも期待していない、あきらめている 「働きアリの法則」というのがあります。 これは、働きアリのうち本当に働 [続きを読む]
  • 経営者のビジョン〜スティーブ・ジョブズ
  • 経営者の方がどんなビジョンを描いたらよいのか、 参考にしていただけるように、経営者のビジョンをシリーズでお届けします。 **************************************************************************「Apple」 スティーブ・ジョブズ 『テクノロジーを介して何百万人もの人の生活を変える』 ************************************************************************** スティーブ・ジョブズの言葉には、含蓄のある言葉 [続きを読む]
  • どのようなビジョンを描いたらよいか
  • 経営者のビジョンはどんなものを描いたらよいでしょうか。 スタッフと共有するのですから、共感してもらえなければいけません。 みんなに夢を与えつつも、現場をしっかり踏まえたものである必要があります。 スタッフを無視した大きな夢物語では、かえってスタッフのやる気がなくなります。 スタッフのやる気が出るようなビジョンがいいですね。 また、会社のビジョンだけでなく、会社がそうなったら社会がどうなるのか、社会全体 [続きを読む]
  • なぜビジョンが大切なのか
  • なぜ明確なビジョンを描く必要があるのでしょうか。 スタッフが主体的に行動するためには、習慣を身につけることが大切です。 「7つの習慣」の中では、 「習慣は、知識・スキル・意欲の3つが交わる部分」であると定義しています。 知識は、「何をするのか」「なぜそれをするのか」。 スキルは、「どうやってするのか」。 意欲は、「それをしたい」という気持ちです。 効果的な習慣を身につけるには、この3つすべてが必要です。 [続きを読む]
  • どのようにビジョンを描いたらよいか
  • 「ビジョン」という言葉の意味を調べると、 「将来のあるべき姿を描いたもの。将来の見通し。構想。未来図。未来像。」とあります。 会社をどうしたいかという将来構想です。 ビッジョンはどのように描いたらいいでしょうか? 「描く」という言葉を使っているのには訳があります。 ペンで紙に言葉で書こうとすると、なかなかペンが進まないのではないでしょうか。 ビジョンは経営者の頭の中に、イメージとしてある場合が多いもの [続きを読む]
  • 夢を叶える経営者の特徴
  • 夢を叶える経営者の特徴はなんだと思いますか? 経営学を学び、数字に強い経営者でしょうか? ワンマンで、社員をぐいぐい引っ張っていく経営者でしょうか? 成功している経営者の特徴は「ビジョンが明確であること」です。 世界で最も読まれているビジネス書に「7つの習慣」という本があります。この第2の習慣は、「終わりを思い描くことから始める」です。 その中にこんな記述があります。「はしごを掛け違えていたら、一段 [続きを読む]
  • ツイてる人の言葉と習慣
  • 今日は、宇宙の法則をひとことでいうと結局なんなの?というお話しです。 宇宙の法則とは、この宇宙に誰にも等しく働いているものです。 人間だけでなく、イヌにもネコにもカラスにも、道端の石ころにも働いています。 わかりやすい例が「万有引力の法則」です。 引力が宇宙に存在しているすべてのものに働いていることはみなさんご存知ですよね。 それと同じような法則がいくつかあるのですが、私たち [続きを読む]
  • 健康は目に見えない
  • 皆さんは自分の健康に自信がありますか? 自信がある!と断言できる人はあまりいないと思います。 若いときから食べたり飲んだりするものに気を使ってきた私でさえ、自信を持って断言できません。 なぜなら、自分が健康かどうかは目に見えないからです。 自分の体調は自分自身が一番よくわかっているつもりです。 でも、病気というものは知らず知らずのうちに進行し、目に見える症状として現れたときに [続きを読む]
  • 自分の中にある魂の存在に気づく
  • 3月末に伊勢旅行に行ってきました。 本当なら6年前に行く予定だったのですが、出発の直前に震災が起こり、行けなくなってしまいました。 あれから6年、ようやく念願叶っての伊勢旅行でした。 今回は家族3人での伊勢旅行。 きっと3人で行くことに意味があったのでしょう。 皆さんは、魂の存在を信じますか? 私は信じています。 今までに何度も魂の存在を感じたことが [続きを読む]
  • 7つの習慣®実践会開催しました
  • 昨日は、7つの習慣®実践会を開催しました。 とある会社の営業職の方々6名様でした。 営業職に関わるということで、7つの習慣®を学ぶことで何かヒントが得られるのではないかということから開催することになりました。 今回は、7つの習慣®のエッセンスを知っていただく「年間計画」の部分を体験していただきました。 7つの習慣®にもとづく目標設定と、それをビジョンマップに表現するという内容です [続きを読む]
  • 今日から仕事初めのあなたへ
  • 昨日は娘の大学の入学式でした。 街では、新入生や新入社員らしき人をたくさん見かけました。 今日から新年度の仕事初めという人も多いかと思います。 異動があったり、人が入れ替わったりと、新しい環境での生活がスタートする4月。 環境が変化すると、知らず知らずのうちにストレスが溜まります。 自覚症状がなくても、ストレスは溜まっているものです。 ひどい場合は体に症状が出てくることも [続きを読む]
  • メディカルアロマでストレスケア
  • 4月が始まり、入学、就職、異動、転職など、新しい環境での生活がスタートした人が多いのではないでしょうか? 環境が変化すると、知らず知らずのうちにストレスが溜まります。 自分はストレスに強い方だと思っていても、体に症状が出てくることがあります。 早寝早起き朝ごはん! まずは生活リズムを規則正しく整え、食事をしっかりとることが基本です。 そうはいっても、ついつい外食で済ましてしま [続きを読む]
  • 宇宙の働きって何?
  • 今日から4月です! 新しい年度の始まりはワクワクしますね?? 私の娘もいよいよ大学生。 今日からさっそくオリエンテーションがあるということで、出かけて行きました。 実は、娘の受験を通して確信したことがあります。 今回通うことになった大学は、最初は第1志望ではありませんでした。 世の中の流れにならって、やはり偏差値の高い大学を目指していたのです。 でも [続きを読む]
  • 人生に好ましいリズムを引き寄せる
  • 今日は春分の日ですね。 マヤ暦では新年が始まる日となります。 今日は新しいことを始めるのに最適な日。 なんでもいいですから、新しいことを始めてみましょう。 行動することは、 人生にリズムを作るためにも大切なこと。 立派なことをやろうとするとなかなか動けませんので、 本当に簡単なことでいいのです。 小さなことでもいいので、何か始めてみることです。 [続きを読む]
  • 情熱って感情的なもの?
  • 情熱と聞いて、どんなものを想像しますか? あるいはどんな状態を思い浮かべますか? メラメラと燃えさかる炎でしょうか? あるいは、思いを熱く雄弁に語る啓蒙家でしょうか? なぜこんなことを言い出したかというと、 実は、私の師匠に言われてしまったのです。 私の言うことや書く文章はきれいすぎると・・・。 もっと感情を出したほうが良いとか、 それでは本音が [続きを読む]
  • 7つの習慣®と宇宙の法則
  • ここでいう宇宙の法則とは、メタ・シークレットの7つの法則をいいます。 メタ・シークレットの宇宙の法則は、古代ギリシャ時代の哲学者ヘルメス・トリスメギストスによってまとめられたと言われる「ヘルメスの法則」がもとになっています。 当時、指導者など選ばれた人たちにだけ伝えられてきた「宇宙の法則」。 その力を恐れた権力者たちが、7つの法則を刻んだ「エメラルドタブレット」を封印してしまいました。 [続きを読む]
  • ネガティブな感情ってよくないの?
  • なんでも前向きにポジティブに考えよう! とよく言われますね。だから、前向きになれない自分を否定してしまったり、ネガティブな自分を受け入れられなかったり、そんな自分に嫌気がさしてしまって、 自分を好きになれなかったりします。でも、怒りや悲しみなどのようなネガティブな感情は 自分の潜在意識にアクセスするカギなのです。だから、ネガティブな感情が湧いてきても それに絶対に蓋をしないでくだ [続きを読む]
  • 夢や願いは未来からのメッセージ!
  • 先週末は宝地図セミナーを開催しました。 夢を描き、それをビジュアル化していく作業は本当に楽しいですね! でも、宝地図はただ作るだけではないんです。 望む未来をしっかりと自分の潜在意識にインストールしていきます。 だからこそ、宝地図を作った人は夢の実現が加速するんですね。 今回思ったのは、自分の頭の中にある漠然とした夢や願いというのは、未来の自分からのメッセージなの [続きを読む]
  • 行動がリズムをつくる
  • 今日は立春ですね。 立春は二十四節気の1つで、旧暦の元旦にあたります。 今日から気持ちも新たにスタートしましょう! 季節の行事はもともと意味があってできたものですが、 意味もわからずに行事や習わしだけが残っているものもあります。 でも、意味がわからなくてもいいんです。 それをうまく利用して、 自分の行動を起こすきっかけにするといいと思います。 何かを実 [続きを読む]
  • 「OPTION」or「CHOICE」?
  • あなたは何かを決めるときに、どのような基準で選択していますか? 自分はこうしたい!という気持ちで選んでいますか? それとも、これは嫌、あれも嫌、しかたないからこれにする、という選び方をしていますか? 私が教員をしていたとき、よく生徒が言っていたのは 「勉強が嫌だから就職する」とか 「お金がないから就職する」という言葉でした。 就職先を決めるときも、休みが [続きを読む]