SALLOW さん プロフィール

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SALLOWさん: ソーシャルレンディング投資記録
ハンドル名SALLOW さん
ブログタイトルソーシャルレンディング投資記録
ブログURLhttp://fanblogs.jp/sallowsl/
サイト紹介文ソーシャルレンディングの実践投資記録です。投資額は約7,500万円、月の不労所得は30万円以上です。
参加カテゴリー
更新頻度(1年)情報提供453回 / 365日(平均8.7回/週) - 参加 2017/01/30 20:04

SALLOW さんのブログ記事

  • 8/10 maneo、LCレンディングに投資を実施
  • maneoに追加投資 maneoに追加投資を行いました。 元利金で130万円以上の償還がありましたが、最近maneoは案件が少ないため100万円は引き出し。 残りを追加投資にあてています。 ・不動産担保付きローンファンド1594号 35万円  予定利率:5%  期間:13ヶ月  貸付総額:7,600万円(主部分)  担保:世田谷区の土地建物への第一順位根抵当権     評価額8,400万円 極度額9,120万円  LTV:90%(貸付額に対して)、 [続きを読む]
  • 8/10 グリーンインフラレンディングの件でメールがありました
  • 休前日のメールは印象が良くありません ここ2日ばかり所用であまりネット接続ができていなかったのですが、その間にお知らせが来ていました。 8/10の午後8時過ぎのメール。内容はグリーンインフラレンディング(GIL社)の延滞案件について。 どこもそうなのですが、休前日の夜のメールというのはあまり良い印象は与えません。 特に8/10はお盆の長期休暇の直前。 どうしても、「メールの打ち逃げ」という印象を抱かせてしまい [続きを読む]
  • 日本の空き家に関する記事:「空き家ストック」の実態と今後の展望
  • マンションは「作りすぎてはいない」? DIAMOND Onlineの記事を読んでの所感です。  ・「空室ばかり」と言われる賃貸住宅の家賃が上がり続ける理由 日本が人口減少期にさしかかっている現状、住宅は余ってくるはず。 ということは、これから住宅の価格は下がっていくはず。 そんな状態で新築を作り続けても意味はないのではないか、という論調は良く見ることができます。 私も以前に少し調べてみたところ、確かに日本全体の [続きを読む]
  • TATERU Funding 第40〜43号ファンドの詳細。8/8募集開始です。
  • 次の案件が登場しました TATERU Fundingから、次の案件が登場しました。 キャピタル重視40〜43号。ここのところ、TATERU Fundingでは月一度の募集をしているようです。 今回の募集は以下の通り。募集開始は8/8(水)18:00〜の予定となっています。     (画像は、TATERU Funding 第40号から引用しました) 今回は東京が2件、大阪が1件、千葉が1件。 募集額は上記の通りですが、実際は優待枠でこの1/3ほどは既に埋まって [続きを読む]
  • 8/7 オーナーズブックの募集開始案件(募集2回目)の紹介
  • 杉並区新築マンション 2回目の募集 オーナーズブックより、本日募集開始の新案件が出ましたので、内容を紹介したいと思います。 対象となる案件は、杉並区新築マンションとなります。 ・杉並区新築マンション第3号ファンド第2回   募集開始:8/7 18:00〜  予定利率:4.2%  期間:25ヶ月  貸付総額:2億円(総募集金額・主部分のみ)  担保:物件に対する第二順位の抵当権     評価額8億1,000万円 先順位4億1, [続きを読む]
  • 2018年7月末 投資状況(投資額8,150万円、月利金31.0万円)
  • 7月の投資状況 7月の投資状況まとめ記事です。 7月の広告収入や副収入については、下記の記事をご覧下さい。  ・2018年7月の副収入(広告収入他)を公開します 今月のソーシャルレンディングによる収入は、おおよそ31.0万円となりました。 ラッキーバンクとグリーンインフラレンディングからの利金支払いが停止しているので、今月は30万円を 割るかと思っていたのですが、オーナーズブックの四半期利金に助けられたような形 [続きを読む]
  • 2018年7月の副収入(広告収入他)を公開します
  • 今月の副収入 7月分の広告収入や副収入の公開です。 今月分の投資収入は現在集計中ですが、30万円にギリギリ届いたくらいです。 集計期間は7/1〜7/31。 6月から当ブログにおいては、記事の更新頻度を毎日1回から都度に変えました。 毎日1回と縛るのも何だと思っただけですので、また戻るかもしれません。 集計期間中のPVは約222,000です。 グリーンインフラレンディングやSBI SLの問題があったせいで(おかげで?)大幅な伸 [続きを読む]
  • 「業務集中の解消」「生産性の向上」は、(社員ではなく)会社の責務でしょう
  • どこにでもある問題です PRESIDENT Onlineの記事を読みました。  ・優秀な社員に仕事集中。一発解決する方法 PRESIDENT Onlineは名前の通り、経営者向けの記事を多く扱っている印象です。 そのため、「優秀な社員に仕事が集中する」問題をどう「一発解決」するのかと興味を持って読んでいたの ですが、思ったよりもまともな(と言うのが失礼ならば、労働者よりの)回答となっていました。 記事を書かれたのが弁護士の方、と [続きを読む]