twi1242 さん プロフィール

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twi1242さん: HappyLife
ハンドル名twi1242 さん
ブログタイトルHappyLife
ブログURLhttp://happylife.twi1242.net
サイト紹介文仕事や会社についてや、自分の考えていることを書きます。
参加カテゴリー
更新頻度(1年)情報提供16回 / 14日(平均8.0回/週) - 参加 2018/06/26 23:18

twi1242 さんのブログ記事

  • 過去の記事 …
  • 産休・育休の手当てについて
  • 転職相談を受けていると、「産休取得ができる会社がいい」といったような話を頂くことがありますが、突っ込んで話をしてみると実は皆さん産休制度についてほとんど知らないようです。 今回は産休と育休について書いてみます。まず冒頭に書いた、「産休取得ができる会社がいい」という話についてですが、産休・育休取得できない会社というものはありません。産休については労働基準法第65条、育休については育児・介護休業法で定め [続きを読む]
  • おもしろい労働安全衛生法
  • 労働者の安全と衛生についての基準を定めた労働安全衛生法という法律があります。 この法律、あまり知らない方もいるかもしれませんが、よく見てみると実は結構おもしろいことが定められているというものがございます。 その中のものをいくつか紹介してみたいと思います。 ★労働安全衛生規則 第619条 1 日常行う清掃のほか、大掃除を、六月以内ごとに一回、定期に、統一的に行うこと。 大掃除は年末にやるものではなく、回 [続きを読む]
  • 意外と知らない労働法〜振替休日と代休〜
  • 振替休日と代休の違いをご存知でしょうか。 振替休日・・・休日労働する日の前日までに、振り替えるべき日を指定して休日と労働日を入れ替えることです。従って、休日と労働日を入れ替えただけなので、もともとの休日に労働させた日については休日労働とはならず、休日労働に対する割増賃金の支払義務も発生しません。 代休・・・休日労働が行われた場合に、事後に代わりの休日を与える制度です。この制度では、休日労働分の割増 [続きを読む]
  • 自分に合う企業と出会うためには〜面接対策〜
  • 就職活動と恋愛は非常に良く似ていると言われています。 まずは相手をよく知り、自分の魅力をアピールして気に入ってもらう。相思相愛になって初めて交際がスタートする。 もちろん違う点もたくさんあります。 面接はデートのように楽しくないし、一人で何人にもアタックしている人は最低です。 しかし、就職活動も恋愛と同じように、「ミスマッチ」は起こってしまいます。そんな「ミスマッチ」を防ぐためにはどうしたら良いのだろ [続きを読む]
  • 意外と知らない労働法〜法定休日と法定外休日〜
  • 休日とはいっても法定休日と法定外休日の2種類があるのをご存知でしょうか。 ①法定休日労働基準法で定められている休日のことであり、週1日以上、または4週に4日以上与えられると定められている休日のことです。多くの企業では日曜日が法定休日と設定されておりますが、どの曜日に設定しなければならないという決まりはありません。自社の法定休日を知りたい場合は、就業規則をご覧になれば確認できます。 法定休日に出勤した場 [続きを読む]
  • 意外と知らない労働法〜労働条件通知書〜
  • 入社後に「求人票に載っていた条件と違う」といったトラブルが多発しております。 求人票と異なっているのは法的に問題もありますが、まずは自分自信で防ぐことも必要です。ではトラブルを防ぐためにはどうしたらよいだろうか。 トラブルを未然に防止するために「労働条件通知書」があります。 労働基準法第15条では、「使用者は、労働契約の締結に際し、労働者に対して賃金、労働時間その他の労働条件を明示しなければならない。 [続きを読む]
  • ブラック企業の見分け方〜求人票編〜
  • 「ブラック企業」という言葉を良く耳にすると思いますが、入社してからブラックだと分かったようでは手遅れです。 そもそもブラック企業とは何か。 ブラック企業に明確な定義はありませんが、基本的には違法行為を当たり前のように平然として行っている企業を指しています。 しかし、こうした違法行為を行っているブラック企業ではなく、人を人として見ていない企業が非常に多く、こうした企業もブラック企業と言われております。 [続きを読む]
  • 1年の真ん中は何月何日か
  • 1年の始まりは1月1日で、終わりは12月31日ということは誰もが知っています。では、1年を365日とした場合、1年の真ん中は何月何日でしょうか。 《答え》1年は365日ありますので、365日を2つに分けてみると 365÷2=182 あまり1 この式は、365日を2つに分けると「182日の束が2つと1日の余り」ということを意味しております。 分かりやすく並び替えると、 ( 182 )【 1 】 ( 182 ) となります。 この真ん中の【 1 】を求めれば [続きを読む]
  • 意外と知らない求人票の見方〜給与
  • 求人票に記載がある「給与」について、以下の4つの表記方法の違いをご存知でしょうか。①月給制②日給月給制③月給日給制④年俸制 入社してから思っていたものと違った・・・とならないためにも、しっかりと理解しておいた方が良いでしょう。 ①月給制・・・欠勤、遅刻、早退などをしても定められた月額から減額されない賃金体系のことです。 ②日給月給制・・・欠勤、遅刻、早退などをした場合は、定められた月額から時間分を減額 [続きを読む]
  • 意外と知らない求人票の見方〜休日について
  • どの業界でもあることだと思いますが、その業界で働いている人にとっては何でもない普通のことでも、そうでない方には知られていないことってたくさんあります。 私は人材業界で働いているので、この業界では当たり前でも意外と知られていないことについて書いてみたいと思います。 まずは求人票に記載がある「休日」について 以下の5つの表記方法の違いをご存知でしょうか。 ①完全週休2日制②完全週休2日制(土・日・祝)③完 [続きを読む]
  • 美味しかったランチ〜高田馬場1丁目バル ウルスラ
  • 先日ランチで行った「高田馬場1丁目バル ウルスラ」。http://ursula-cafe.com/sp/テラス席もあり、開放的でオシャレなお店でした。そして料理も美味しい。食べたのはローストビーフ丼。ランチの時間帯は若いOLが中心といった客層でしょうか。夜も是非行ってみたい。外出が多い仕事なので、いろんなとこに行って美味しいランチを食べるのも楽しみの一つです。企業へ訪問する時はその企業について調べるのは当然ですが、その企業周辺 [続きを読む]
  • 続けることの大切さ〜数学的に証明〜
  • 努力するのは大変なことです。ましてなかなか成功できないようなことを諦めずに挑戦を続けることはかなりの精神力が必要です。もし何度挑戦すれば成功するのかが分かっていれば、何度失敗しても挑戦を続けられるかもしれません。それでは、1回の成功の可能性が1%しかないものに何度も挑戦した場合、はたして何度挑戦すれば成功することができるのでしょうか。現在は人材会社で勤務しておりますが、私は以前、数学講師もやっており [続きを読む]
  • 意外と知らない求人票の見方〜休日について〜
  • どの業界でもあることだと思いますが、その業界で働いている人にとっては何でもない普通のことでも、そうでない方には知られていないことってたくさんあります。 私は人材業界で働いているので、この業界では当たり前でも意外と知られていないことについて書いてみたいと思います。 まずは求人票に記載がある「休日」について 以下の5つの表記方法の違いをご存知でしょうか。 ①完全週休2日制②完全週休2日制(土・日・祝)③完 [続きを読む]
  • 転職活動のやり方について
  • 転職って何度もするものではないので、ほとんどの方がどのように活動をすれば良いのか分からないのではないでしょうか。 そこで、ざっくりと流れを書いてみます。 ① 転職準備期間(1〜2ヶ月)◆なぜ転職をするのか現在の職場では様々な不満もあるものと思われます。転職をすることによってその不満が解消されるなら転職という選択肢もありですが、本当に転職しないと不満が解消されないのでしょうか。現状ではどうしても打破 [続きを読む]
  • ブログを書く目的
  • はじめまして。今まで子育て関連のブログを書いておりましたが、それ以外にも書きたい欲求が強くなり、改めてこちらでもブログを始めることにしました。私がなぜブログを書きたくなったのか。理由はいくつかあります。まず一つは、書くことにより脳を刺激して活性化させることができるためである。自分の考えを文字にすることにより、曖昧なことが明確になり、考えがまとまるようになります。そして書くためにたくさん考える。たく [続きを読む]
  • 過去の記事 …